求職簡歷豈是相親介紹?
作者/來源: 點(diǎn)擊率:4357 發(fā)布時(shí)間:2005/8/5
“參加招聘會(huì)求職不成,反而經(jīng)常被‘相親’電話騷擾,好煩!”重慶師范大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生小孔反映,自上周末參加招聘會(huì)投出簡歷以來,她頻遭陌生男士電話“相約”,且對(duì)方往往連她的身高體重、出生年月、興趣愛好都掌握得一清二楚。經(jīng)好心人提醒,小孔終于明白,原來是她的個(gè)人簡歷已經(jīng)進(jìn)了婚介所(7月28日《工人日?qǐng)?bào)》)。
求職是求職,相親是相親,兩件毫不搭界的事情,居然能夠混為一談,這顯然離不開一些用人單位的“勞苦功高”。據(jù)內(nèi)行人士證實(shí),如今大學(xué)生求職簡歷被倒賣已經(jīng)非常頻繁,不僅“兄弟單位”之間可以資源共享,婚介、職介或其他公司也可以花錢購買。如此“生財(cái)有道”,難怪像小孔那樣的大學(xué)生,走出校門就會(huì)頻頻接到溫情脈脈的“相親”來電了。
求職簡歷成了相親介紹,對(duì)于個(gè)別有心談朋友的大學(xué)畢業(yè)生,或許是個(gè)“福音”。但也不必進(jìn)行問卷調(diào)查,絕大多數(shù)的求職者,肯定不領(lǐng)這份“好意”:我的簡歷我作主,豈能任由你用人單位轉(zhuǎn)手“交流”和倒賣得利?再有,簡歷資料用于相親介紹這么容易,要是派上其它更不好的用途,天知道會(huì)對(duì)求職者個(gè)人帶來什么樣更不利的影響!
如今,作為個(gè)人隱私內(nèi)容的各類資料信息被隨意公開和使用,已經(jīng)不單單是求職簡歷一項(xiàng)。諸如一些房產(chǎn)銷售商倒賣客戶信息,一些醫(yī)院工作人員轉(zhuǎn)售病歷資料等的情況,早已屢見不鮮。這些社會(huì)生活中的不和諧動(dòng)作之所以層出不窮,除了人們對(duì)隱私權(quán)的保護(hù)意識(shí)尚不很足,關(guān)鍵的一因,則在于對(duì)犯規(guī)者的相應(yīng)處理辦法還不夠多、還不夠狠。一般就是亮亮“道德黃牌”,而缺乏真正能使之“肉痛”不已的懲罰手段。加強(qiáng)和完善這方面的法律制約和宣傳教育,的確不能再是等等看看、有待觀察了。
作為“頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳”的被動(dòng)應(yīng)對(duì),要避免大學(xué)生的求職簡歷成了某些用人單位抵消“進(jìn)場費(fèi)”的相親介紹,我以為相關(guān)部門可以先行立條規(guī)矩,對(duì)他們收到的這類資料,必須登記造冊(cè),備查備索。至少,也應(yīng)規(guī)定一個(gè)代管時(shí)間,求職者過了這個(gè)約定時(shí)間仍不來取,才允許用人單位妥善處理收集的求職資料。